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國營事業甄試增額227名 錄取率提升至6.38%

國營事業110年新進職員甄試增列需用名額共227名,依照今年首節到考人數計算,錄取率將由5.13%提升至6.38%。 聯合報系資料照/記者杜建重攝影
國營事業110年新進職員甄試增列需用名額共227名,依照今年首節到考人數計算,錄取率將由5.13%提升至6.38%。 聯合報系資料照/記者杜建重攝影

經濟部今天宣布,所屬國營事業110年新進職員甄試增列需用名額共227名,包含企管、機械、電機等專業;依照今年首節到考人數計算,錄取率將由5.13%提升至6.38%。

經濟部所屬國營事業台糖、台電、中油及台水11月7日舉行新進職員甄試,經濟部今天透過新聞稿表示,本次甄試共計招考21個類別,原先公告暫定錄取人數共計935名,經用人機構因業務需要提報後,將增列227名。

增列名額包含企管39名、人資4名、財會16名、大眾傳播1名、資訊13名、統計資訊1名、法務1名、地政6名、土木31名、機械34名、電機(一)47名、電機(二)7名、儀電7名、環工2名、職業安全衛生4名、畜牧獸醫1名、化學2名、化工製程11名。

經濟部指出,增額後本次甄試錄取總人數為1162名,以今年首節實際到考人數1萬8224人計算,錄取率將由5.13%提升至6.38%。

經濟部補充,依據110年新進職員甄試簡章規定,各用人機構可視業務需要,在預算員額範圍內,提報各類別增額人數,並經甄試委員會同意後,由試務處於初(筆)試放榜前公告。

經濟部

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