挺社工、挺寄養家庭！ 鍾東錦宣布激勵、支持方案

台北市男童「剴剴」事件後，苗栗縣長鍾東錦率先提激勵方案，希望留住社工，鼓勵年輕人願意做社工，今天再宣布竹竹苗同步，落實強化7加1的兒少保護策略，支持寄養家庭及托育人員。

社工業務日益繁重多元，但苗栗縣公私部門社工人力，前年589人、去年減為548人，目前505人，逐年持續減少，尤其保護型社工及社會安全網脆弱家庭專責社工，縣府社會處社會處保護社工編制50人，但目前僅41人，脆家專責社工48人，缺7名社工，長期招不到新血。

剴剴疑遭保母虐死，社工員被上銬移送調查，讓社工界炸鍋，鍾東錦憂心離職潮，宣布縣府研擬激勵方案，未來每年選拔30名表現優異社工，視績優事蹟頒發激勵金3至5萬元，提供社工碩士進修及社工師考試進修補助最高2萬元，每年提供5000元休假補助。

鍾東錦今天下午訪視寄養家庭，強調激勵社工方案留人，並喊話中央訂定統一標準，讓辛苦、高壓力工作的社工有適當的回報，應該有上班、下班的時間，讓年輕人願意投入，每個縣市都不缺社工。

他感謝寄養家庭照顧受過傷的安置兒童、少年，成為避風港，感受家庭環境的溫暖，鍾東錦並宣布6項支持寄養家庭與托育人員方案，強化落實竹竹苗「護守兒少7+1」執行策略。

其中，寄養家庭部分，補助寄養家長每年4000元健康檢查費用，投保100萬元意外險，提供每年8次的安置兒少喘息服務；強化安置兒少分級照顧費挹注；落實幼兒專責醫師制度。

保母（居家托育人員）部分，補助居家托育服務中心人員及準公共托育人員，2年一次健康檢查費用，每次最高4500元；降低居家托育服務中心人員輔導托育人員比由1比60降為1比50；假日及夜間加強訪視全日托、夜托之托育情形，補助訪視人員加班費用。