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公務員待遇慘為何不離職?網曝1辛酸血淚:沒勇氣瀟灑離開

一名網友在PTT上發文指出,若是公務員錢少事多又被砍退休金,那為什麼不離職呢?聯合報系資料照/記者許正宏攝影
一名網友在PTT上發文指出,若是公務員錢少事多又被砍退休金,那為什麼不離職呢?聯合報系資料照/記者許正宏攝影

公務員的待遇越來越不如從前了!一名網友在PTT發文指出,若是公務員錢少事多又被砍退休金,那為什麼不離職呢?

原PO分享,曾經的「鐵飯碗」公務員要是錢少事多又被砍退休金,待遇這麼不堪的話,那為什麼不離職?他提到,認識一位公務員朋友離職後,回到家鄉當房仲,第一年的薪水就超過他們科長薪水的2倍,因此懷疑公務員這麼慘為何不離職?2024大缺工時代還怕找不到工作嗎?

貼文一出,立刻引起廣大的討論,「很簡單啊,出去沒工作」、「照這個邏輯,大家都不能抱怨了」、「只會考試但考不了三師,只能湊合做」、「舒適圈待久出來容易碎滿地」、「覺得與其抱怨,不如集體離職」、「看不懂公務員正常上下班加班在哪?」、「食之無味,棄之可惜」。

有許多人透露現在公務員的近況,「上個月才有新聞說公務員離職率上升20多%」、「現在國考的報考人數大概只剩不到4成了吧,慘到國考還要減科」、「現在流動率比十年前高很多」、「離職率提高,報名人數減少,看不到嗎?」、「一堆人離了啊,沒看到?」、「報考創新低,離職創新高」、「離職率很高啊!二類職系都招不滿」。

此外,有網友提到付出的時間成本是不敢離職的關鍵,「那個門你進去沒有馬上走,之後想走要付出的成本是很高的」、「離開不只是薪水的問題,這期間繳的退休金、付出的時間,還有學到的東西全部都要歸零,沒有幾個人是有勇氣能瀟灑離開…」、「你是不是不懂什麼叫做沉沒成本?」、「頭都洗下去了要跳槽有時間成本啊」。

不過,也有一部分網友認為有人在帶風向,「現實就是不辛苦啊,單純有些人喜歡帶公務員很慘的風向罷了」、「一直想帶風向,結果臉被打成大餅」。

PTT 公務員 離職

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