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「最低工資法」元旦上路 首屆審議委員遴聘1月啟動

「最低工資法」27日經總統公布後,行政院並於最短時間內核定自113年1月1日施行上路,;勞動部官員說,第一屆的最低工資審議委員遴聘也會在1月啟動。聯合報系資料照
「最低工資法」27日經總統公布後,行政院並於最短時間內核定自113年1月1日施行上路,;勞動部官員說,第一屆的最低工資審議委員遴聘也會在1月啟動。聯合報系資料照

最低工資法」27日經總統公布後,行政院並於最短時間內核定自113年1月1日施行上路,勞動部說,我國正式邁入最低工資審議機制的新紀元。勞動部官員說,第一屆的最低工資審議委員遴聘也會在1月啟動。

勞動部表示,本次立法將最低工資所需參考的社會經濟指標明確入法,並確立最低工資審議會的議事規則、最低工資核定程序,以穩定明確的調整最低工資。同時,建立行政院不核定最低工資時,最低工資審議會應再召開會議審議的重審機制,消除外界對調整最低工資的不確定感。

此外,設置跨領域研究小組的先行評估機制,評估最低工資調整後的影響,並依審議指標作成研究報告及調整建議,供最低工資審議會審議參考,使最低工資審議制度更為完善周延。

勞動部強調,在蔡總統的任內,連續8年調漲基本工資,這項保障勞工基本生活的階段性任務已完成。接下來,最低工資接續作為政府保障基層勞工維持生活水準的重要政策,藉由專法的制定,完善審議機制的建構,達成政府穩定明確調整最低工資,撐住勞工及其家庭經濟生活的承諾。

勞動部條平司司長黃維琛說,第一屆最低工資審議委員的遴聘也會在1月啟動,勞動部將發文請相關勞資團體推薦人選。

勞動部 最低工資法 機制 行政院

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