乘載 AI 的鋒芒,用共識刻下永續的年輪

AI科技,決定我們能走得多快,
永續思維,則決定我們能走得多遠。
當一切被算力重新定義、資訊風雲變幻,
站在世代的轉捩點,唯有共識,能淬出永恆長青。

AI科技,
決定我們能走得多快,
永續思維,
則決定我們能走得多遠。
當一切被算力重新定義、資訊風雲變
幻,站在世代的轉捩點,
唯有共識,能淬出永恆長青。

AI時代 跨世代永續 與未來生活大調查

2026年,「AI」和「永續」是變化最快、意見也最多元的兩大關鍵領域,由聯合線上倡議家與KANTAR凱度集團合作調查,剖析當代台灣不同世代對AI科技變革與永續福祉的真實看法,洞察大眾觀點,才能定義未來,台灣民眾盼望的美好未來,究竟是什麼模樣?

《AI時代 跨世代永續與未來生活大調查》

《AI時代 跨世代永續與未來生活大調查》

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不同世代的永續認知程度

調查顯示,永續已經成功走入大眾視野,逾九成民眾已具備永續概念,但「有明確認知」 者以Z世代居多,其他世代仍有加強永續觀念的空間。

整體
Z 世代
Y 世代
X 世代
嬰兒潮
不同世代的永續認知程度
世代 聽過且明確知道 聽過大概知道 聽過不確定 沒有聽過
整體 42% 50% 7% 1%
Z 世代 55% 41% 3% 1%
Y 世代 44% 47% 8% 1%
X 世代 36% 56% 7% 1%
嬰兒潮 37% 54% 8% 1%

不同世代對AI發展的期待與焦慮

調查顯示,世代愈年輕、對AI期待愈高,其中Z世代的期待值與焦慮值皆為最高,清楚意識到AI的潛在風險,呈現「期待」與「焦慮」並存的狀態。

「AI 焦慮值」與「AI 期待值」係指問卷選項中最高分兩項之加總比例(如:「非常期待 / 非常焦慮」與「有點期待 / 有點焦慮」之合計)

不同世代對 AI 發展的期待與焦慮
世代 AI 期待值 AI 焦慮值
Z 世代 78 33
Y 世代 68 28
X 世代 58 30
嬰兒潮 58 33

大眾整體對2036年台灣的總體感受

調查顯示,民眾並非悲觀看待十年後的台灣,但面對未來也充滿不確定感,整體對2036年的台灣抱持「進步但不輕鬆」的想像,相信未來會變好,也預期生活壓力將隨之增加。

大眾整體對 2036 年台灣的總體感受
感受 比例
充滿希望,生活比現在更好 23%
有進步,但壓力也更大 41%
發展停滯,問題依然存在 11%
比現在更令人擔憂 8%
未來的發展很難想像 17%

AI時代永續觀點

AI 時代 永續未來共識論壇

集思台大會議中心B1蘇格拉底廳

聯合報系75周年舉辦系列論壇活動,第三場聚焦AI永續議題。站在AI時代轉捩點,攜手各界領袖凝聚共識,從國家韌性、數位轉型、公平教育到高齡安老,全面回應AI浪潮的結構變革,實踐安全、信任、多元的前瞻台灣。

  1. 13:30 開幕致詞 聯合報 游美月社長
  2. 15:40 中場休息

主辦單位保留調整本活動內容的權利,部分議程暫定,若有變動以當日現場公告為準。

主辦單位
聯合報系、 聯合線上、 倡議家
策略夥伴
KANTAR 凱度集團、 永豐金控、 永豐銀行、 台新新光金控、 蝦皮購物
共創夥伴
上海商銀、 日月光投控、 日立永大電梯、 中保科技、 冠德企業集團
倡議夥伴
紳裝西服、 群創能源科技股份有限公司
響應夥伴
Acer、 HAPPY GO、 久樘開發、 中力都市更新、 中租控股、 中國信託金融控股股份有限公司、 中華健康生技、 中龍鋼鐵、 元培醫事科大、 台中銀行、 台北市電器商業同業公會、 台灣八木通商股份有限公司、 台灣房屋、 立光診所、 全鋒事業、 育達科大、 味丹企業、 金格食品、 帝璟建設、 長春藤預防醫學健康管理、 唯賀國際餐飲股份有限公司、 康和證券、 陸府建設、 富宇地產、 富宇建設、 崴正營造、 景文科大、 順天建設、 新東陽、 新業建設、 瑞助營造、 萬世紀、 誠邑築建設、 鈺陞建設、 榮成紙業、 精銳建設、 遠東SOGO、 歐都納股份有限公司、 薰衣草森林集團、 豐邑集團、 麗晨建設、 麗寶集團、 寶輝建設、 寶璽建築機構

聯合報系75周年永續網頁

網頁策劃
王宏展
視覺設計
王琦俐
網頁工程
施怡安、王康文
視覺指導
聯合報新聞部視覺設計中心
監製
蔡幸怡、王康文、黃若庭、姜健平

聯合報系75周年永續系列活動

大調查策劃
王 彥、邱劭霽、王琦俐
論壇策劃
王宏展、侯品如、黃若庭
採訪撰稿
侯品如、王 彥、邱劭霽
平面、動態攝影
李清宇、江建泰、陳軍杉
策略行銷
黃若庭、江依庭
監製
蔡幸怡、黃若庭

2026.09.01