薪資
電商做4年多月薪才5萬！她跳槽科技業「薪水暴漲36%」 嘆：選對產業差很多
選對產業真的比努力工作更重要？近日一名女網友在Threads分享轉職經驗，透露自己過去在電商產業工作4年多，月薪約5萬元，原本以為待遇已經相當不錯，沒想到轉職科技業擔任專案經理（PM）後，即使沒有相關產業經驗，月薪仍直接提高至6萬8000元，漲幅約36%，加上公司保障14個月薪資，換算平均每月收入接近8萬元，讓她驚呼「一換就加了快四成」，也意外掀起網友對產業薪資差距的熱烈討論。
當放射師15年平均月薪沒5萬 星國搶才
全台醫療院所放射師嚴重缺工，也導致檢查排程塞車。據放射師公會全聯會調查顯示，低薪、高壓成為放射師出走主因，新進人員平均月薪不到四萬元，即使任職十五年的資深放射師，平均薪資仍未突破五萬元。全台約五成醫院出現人力缺口，其中有醫院的放射師空缺率高達七成一，人力流失問題嚴峻。
做15年平均月薪沒5萬 星國搶才
全台醫療院所放射師嚴重缺工，也導致檢查排程塞車。據放射師公會全聯會調查顯示，低薪、高壓成為放射師出走主因，新進人員平均月薪不到四萬元，即使任職十五年的資深放射師，平均薪資仍未突破五萬元。全台約五成醫...
資深放射師平均薪資未破5萬 單一院所缺額達71％ 新加坡高薪吸走500人
政府推行各項篩檢政策，卻因放射師人力不足，引發排程「大塞車」。放射師公會全聯會指出，低薪、高壓為放射師出走主因，據內部調查，即使任職15年的資深放射師，其平均薪資仍未破5萬，全台約5成醫院出現放射師人力缺額，平均空缺率為8.7%，但單一醫院最高缺額高達71%，甚至有醫院採全年招募方式，放射師人力困境不容忽視。
勞動部計畫 外國技術人力 薪資門檻提高
截至八月底，外國技術人力達五萬六八八七人。勞動部年初才首度公告調高外國技術人力薪資門檻，製造業、營造業等產業類薪資須達三點五萬元、家庭看護薪資須達二點六萬元，由於明年最低工資將調升至三萬九百元，勞動部官員說，將視最低工資、職類別薪資調查水準，評估再將外國技術人力薪資門檻上調。
專家憂心…移工取代基層人力 長期失業人數增
在台工作外籍人士突破百萬人，專家示警，移工政策有兩隱憂，一是移工來源國若經濟改善，人力供應變不穩定；其二是移工取代基層人力，本國年輕人因教育制度扭曲及社會氛圍改變，退出就業成閒置人力，不利人力資源。
勞動部擬 外國技術人力 薪資門檻升
截至八月底，外國技術人力達五萬六八八七人。勞動部年初才首度公告調高外國技術人力薪資門檻，製造業、營造業等產業類薪資須達三點五萬元、家庭看護薪資須達二點六萬元，由於明年最低工資將調升至三萬九百元，勞動...
專家憂心 移工取代 長期失業人數增
在台工作外籍人士突破百萬人，專家示警，移工政策有兩隱憂，一是移工來源國若經濟改善，人力供應變不穩定；其二是移工取代基層人力，本國年輕人因教育制度扭曲及社會氛圍改變，退出就業成閒置人力，不利人力資源。...
國軍急需新血！陸軍司令率將領進校園招募 端薪資福利吸青年
少子化下國軍招募人才不易，陸軍司令呂坤修上將雙十連假前赴新竹縣明新科大校園招募，端出薪資福利、營舍改善、在職進修等誘因，並介紹軍官、士官、士兵及ROTC等多元從軍管道，盼吸引大學生投入軍旅、補充國軍新血。
只延長產假反加劇母職懲罰！巴西經驗：女性升遷率跌17%、薪資降3.5%
現行8周產假將修法延長至12周，陪產及陪產檢假也從7天增加至14天，有立委更加碼產假延長至14周。托育及就業政策催生聯盟9月29日開記者會指出，延長產假看似友善產婦，卻可能加劇隱性的就業歧視、更不利...
促進透明 薪資揭露門檻 擬調至5萬元
為促進薪資透明、改善低薪，現行規定薪資揭露門檻為四萬元，若未超過四萬元，必須揭示薪資範圍，不可再寫「面議」。勞動部近期將預告修正「就業服務法」，將薪資揭露門檻規定改為最低工資的一點七五倍，並以千位數...
勞動部預告修法⋯職缺薪資揭露門檻 擬調至5萬元
為促進薪資透明、改善低薪，現行規定薪資揭露門檻為四萬元，若未超過四萬元，必須揭示薪資範圍，不可再寫「面議」。勞動部近期將預告修正「就業服務法」，將薪資揭露門檻規定改為最低工資的一點七五倍，並以千位數四捨五入。若以明年最低工資月薪三萬九百元計算，薪資揭露門檻將上調為五萬元。
職缺薪資揭露門檻擬調高 業界憂招聘更難、雙方岐異更多
勞動部研議將徵才薪資揭露門檻提高至5萬元，商總理事長許舒博對此表示，揭露待遇不代表就能保障勞工權益，勞動部應優先關注薪資是否確實給付、工時及福利是否落實。餐飲業高層也擔心，提前標示薪資可能增加招聘與議薪難度，「對找工作的人來說也不會比較友善」。
攬才不能只靠津貼 年改後拿什麼換頂尖學者的30年？
台灣教授薪資遠落後國際，過去全靠一份「老後安穩」的隱形契約吸引頂尖人才歸國；然而一場年金改革，卻撕毀了這道留才的根本屏障。頂著政府「玉山青年學者」光環風光回台的年輕學者透露，他每年雖能外領上百萬元的...
青年失業逾11% 應降工會門檻讓薪資透明
「青年失業率仍高達11%，政府應該降低公會門檻、增加協商空間，對低薪、工作不穩者提出支持措施！」台灣勞陣、台少盟與綠委林月琴7日共同召開記者會指出，超過五成青年離職原因是薪資不符期望，呼籲政府降低工會組織門檻、薪資透明化，並擴大集體協商空間。
無照且違規共欠20萬罰鍰！新竹分署溫情勸導 男一次繳清考取駕照
一名20多歲男子因多次無照駕駛與交通違規，累積高達20多萬元的罰鍰未繳，案件移送法務部行政執行署新竹分署強制執行。新竹分署在發出薪資扣押命令後，執行人員更本著「公義與關懷並重」的精神耐心勸導，讓原本抱持僥倖心態的男子痛定思痛，日前不僅籌措款項一次繳清所有罰鍰，更順利考取駕照，重新踏上人生正軌。
高教枷鎖／出走海外掌名校 李百祺：防弊失衡卡住人才
在中南半島的泰國曼谷近郊，擁有67年歷史、由國際多國共同出資成立的亞洲理工學院（AsianInstituteofTechnology,AIT），在2024年迎來了創校以來首位台灣籍校長—台大電機系特...