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苗栗15日現場徵才 17家廠商近700工作機會 逾8成起薪33K

勞動部勞動力發展署桃竹苗分署15日在苗栗縣竹南科學園區行政服務中心2樓,舉辦現場徵才活動,17家廠商釋出近700個職缺。圖/勞動部勞動力發展署桃竹苗分署提供
勞動部勞動力發展署桃竹苗分署15日在苗栗縣竹南科學園區行政服務中心2樓,舉辦現場徵才活動,17家廠商釋出近700個職缺。圖/勞動部勞動力發展署桃竹苗分署提供

雙十連假後,勞動部勞動力發展署桃竹苗分署15日在苗栗縣竹南科學園區行政服務中心2樓,舉辦現場徵才活動,17家廠商釋出近700個職缺,逾8成起薪33K以上,歡迎民眾參加。

竹南科學園區行政服務中心(竹南鎮科研路36號)2樓現場徵才活動,15日從上午9點至下午1點,參加廠商涵蓋半導體、光電、生醫、傳產、教育及休閒運動等多元產業,活動採用無紙化報到,完成報到即可抽獎超商禮券及電影票,另完成2次面試,還可參加選物機自選好禮活動。

桃竹苗分署指出,17家廠商釋出近700個職缺,逾8成起薪33K以上,其中,半導體封測大廠超豐電子及京元電子共釋出產品、設備、研發、製程工程師,及技術員等250個職缺;錼創科技釋出研發與製程工程師等職缺,碩士學歷起薪逾40K;鼎元光電招募固定班及四班二輪的技術員,享有留任獎金2萬元,另廠務與設備工程師起薪最高可達55K。

立康生醫招募客服、諮詢師與電銷人員,無學經歷限制;邁斯科生醫釋出研發工程師與業務專員,起薪逾40K;台灣東陶(TOTO)釋出常日、輪班作業員及商品開發職缺,起薪45K。

勞動力發展署桃竹苗分署苗栗就業中心主任張潔如表示,勞動部推動「五五就業促進獎勵措施」,協助中高齡及高齡者勞工重返職場,凡離開職場超過3個月以上,並經公立就業服務機構推介就業者,受僱滿90天後可獲得一次性3萬元的獎勵,最多可發給2次;部分工時者,則提供每次1萬5000元的獎勵。

此外,為了協助雇主建構支持中高齡及高齡者勞工適應職場環境,鼓勵提供專屬教育訓練、彈性調整工作時間等友善措施,雇主可依僱用人數每月申請職場支持輔導費3000元,每年最高補助30萬元。

相關訊息可上台灣就業通網站(https://www.taiwanjobs.gov.tw)、桃竹苗分署(thmr.wda.gov.tw),或45+就業資源網(https://45plus.wda.gov.tw)查詢,或上班時間撥打專線0800-777888、苗栗就業中心037-358395諮詢。

職缺 重返職場 科學園區
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