桃園失業率高卻缺工 議員納悶

桃園市去年失業率約3.98%，議員昨天群起質疑問題無解，謔稱「失業4.0」雖非六都最後一名但難看，且曾連6年幾乎為六都最高，未深切檢討還計較小數點等枝微末節問題；勞動局長吳宏國解釋，桃園曾發生工廠大量解僱，影響失業率上升，已積極媒合失業勞工一半重回職場，去年下半年疫情嚴重，失業率維持不上升很不容易。

議員林俐玲、黃敬平、徐玉樹、黃婉如等人都覺得納悶，為何桃園失業率高但缺工問題也嚴重。林俐玲說，桃園是北部最大工業科技大城，缺工可理解，失業率高說不過去；黃婉如更指高失業率和高缺工已成「桃園特色」，勞動局也沒追蹤職訓成果，媒合不力。

「絕對不會！」勞動局長吳宏國說，失業和缺工多，的確是怪現象，但不是桃園特色，現在年輕人多從事服務業，低階工作缺人，應為全國產業結構問題。

勞動局說明，2021年下半年失業率與2020年度失業率持平約3.98%沒升高，這段期間全國失業率從3.84%上升至3.98%，雙北2021下半年失業率上升至4.1%，以全年平均失業率統計，桃園為4.01%，低於台北4.04%及新北4.06%，並非六都最高。

此外，桃園2019至2020年有華映公司大量解僱案影響，3000多人失業，但2020年失業率3.93%比前一年上升0.1%，顯示協助失業勞工就業轉銜成效顯著；疫情期間市府針對有工作意願但缺乏想從事工作技能的求職者，提供職業訓練諮詢，連續4年訓後就業率超過77%以上，連續2年六都第一。

議員們仍質疑，勞動局未深切檢討高失業率原因，還計較小數點進不進位等枝微末節問題，其實就是「失業4.0」；黃敬平說，一定有哪個環節出問題，沒法解決很弔詭，勞動局卻好像自滿，應檢討就業政策，不該玩文字遊戲，「難道桃園要變成高失業率的代名詞？」