比照軍公教 新竹市臨時人員明年統一調薪4%

新竹市長林智堅今(30)日宣布,市府比照全國標準,明年1月1日起,市府及所屬機關學校臨時人員統一調薪4%。圖/新竹市政府提供
新竹市長林智堅今(30)日宣布,市府比照全國標準,明年1月1日起,市府及所屬機關學校臨時人員統一調薪4%。圖/新竹市政府提供

行政院10月核定明(2022)年元旦起,軍公教調薪4%,創25年來軍公教調薪幅度最高。新竹市長林智堅今(30)日宣布,市府比照全國標準,明年1月1日起,市府及所屬機關學校臨時人員統一調薪4%。林智堅表示,竹市照顧基層員工不遺餘力,109年起連續三年逐步調漲臨時人員薪資,讓市府臨時人員平均每月總薪資都能達到3萬元。

「優秀的人才,值得更好的對待。」林智堅強調,市政成果沒有奇蹟,是大家努力累積出來的成績,每一位同仁都是推動市政工作不可或缺的一份子,特別是基層同仁更加辛苦,身為這座城市重要的一份子,希望每位基層同仁都能感受幸福,並成為提升城市進步的動力,為了積極留才,市府應持續響應中央政策。

新竹市政府人事處表示,勞動部自明年1月1日起,將提高全國勞工每月基本工資,從2萬4,000元調整至2萬5,250元,而市府除配合中央調整最低基本工資,更加碼照顧臨時人員,配合中央軍公教標準比照調整4%,估計將有461人受惠。

竹市府指出,竹市照顧基層員工不遺餘力,從2016年至2021年,配合勞動部調整基本工資;2018年行政院宣布軍公教人員調薪3%後,也將市府所有約聘僱人員與臨時人員比照辦理、統一加薪3%。

2020、2021年更創全國首例,以優於行政院「公部門主動解決低薪方案」,幫基層員工加薪,對平均每月總薪資低於3萬元的市府臨時人員進行調薪,讓市府及所屬機關學校近400人受惠。

市府表示,過去7年市府團隊積極做好各項建設、向中央爭取經費,各項評鑑上都名列前茅,包括今年《經濟日報》縣市幸福指數大調查,竹市超越直轄市六都獲全國第一;《遠見》縣市總體競爭力評比,新竹市僅次台北市為非六都榜首;亮眼成果都歸功於市府團隊與市民的共同努力。

軍公教 薪資

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