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受傷生病後可重返工作?醫院幫你做評估

2018-12-12 10:57聯合報 記者郭政芬╱即時報導

新竹一名37歲的王女,上班途中發生車禍,導致右手臂右側近端肱骨骨折,在醫院手術後,休養三個月,近期老闆要求王女返回上班,她擔心無法勝任原本的職務,因此到台大醫院新竹分院職醫科尋求協助,醫院評估,雖可恢復全天上班,但工作中應暫時避免右臂負重大於5公斤及高舉作業。

職業醫學科醫療團隊可協助雇主及受雇者做工作適性評估。圖/醫院提供
職業醫學科醫療團隊可協助雇主及受雇者做工作適性評估。圖/醫院提供
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台大醫院新竹分院環境及職業醫學部醫師葉詩帆表示,許多病人在受傷或生病後,會遇到重返工作的窘境,如:雇主要求趕快回去工作、擔心家計或被解僱而急於重返工作崗位、勞資雙方不知個案是否能勝任原職務等。

王女在面臨是否能勝任原本職務的疑慮,透過醫院評估,發現她右上肢肌力較弱且肩膀活動度受限,屈曲和伸展僅達90度,而其工作職稱為行政助理,工作內容包含文書作業、處理捐贈物資(衣物、罐頭食品、玩具、家電用品等)、整理資料(有些資料櫃在肩膀以上高度的位置)等,考量病人右上肢肌力和活動度仍受限,建議採漸進式復工,雖可恢復全天上班,但工作中應暫時避免右臂負重大於5公斤及高舉作業。

醫院指出,職業醫學科醫療團隊可協助雇主及受雇者做工作適性評估,內容包含: 了解個案目前的傷病狀況並評估是否符合永久失能。 詳細了解個案所從事工作的細節。 評估傷病相關的工作危險性。 評估個案實際工作能力。 至工作現場訪視以了解其實際工作環境與內容。 給予調配工作、回復工作的建議。 安排工作能力強化等訓練。

葉詩帆醫師指出,在評估過病人的能力、耐受性及危險性等方面之後,必要時還需請雇主配合進行職能評估、職務再設計或調整,若是對於適性配工與復工有疑慮,可尋求職業醫學科專科醫師提供專業意見,為病人評估復工可行性與復工注意事項。

職業醫學科醫療團隊可協助雇主及受雇者做工作適性評估。圖/醫院提供
職業醫學科醫療團隊可協助雇主及受雇者做工作適性評估。圖/醫院提供
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台大醫院醫師手術

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