轄內無大學、難覓社工 首屆離島社工公費生連江縣上工

離島連江縣社工人力不足，且轄內沒有社工相關科系，衛福部經行政院核定，以專案計畫提供4年共12名公費社工學生，以解決社工人力荒問題，首屆共3名公費生分別自台北大學、東吳大學畢業，上月回到連江縣服務，衛福部社救司司長蘇昭如今日至連江縣探視3名社工，縣府則爭取延續計畫，要讓5島4鄉都有社工服務，便利縣民。

蘇昭如表示，107年推動強化社會安全網第一期，到連江縣辦理說明會，當時縣府提出離島社工人力不足問題，衛福部評估離島社工供需，並考量連江沒有大專社工系所或學分班開設，區域資源、交通等方面，導致人才招募困難，因此提出「連江縣社會工作人力培育獎勵計畫（109年至115年）」，每年補助3人，4年培育12名公費生，為全國唯一離島社工公費生培育計畫。

衛福部社工司科長劉雅雲表示，與其他離島金門縣、澎湖縣分別設有金門大學、澎湖科大，且都有開設社工相關科系，培訓社工人員，且社工聘用情況相對良好，故擇定連江縣辦理公費社工獎勵計畫，112學年度公費生已入學；至於連江縣爭取延續計畫，未來是否核定，須由行政院定奪。

3名公費生均為東引子弟，縣府安排在民政社會處分別從事脆弱家庭服務、家庭暴力防治服務及身心障礙需求評估等工作。連江縣民政社會處長曾玉花說，民社處歡迎三位年輕社工加入社會福利服務之行列，日後希望逐年增補社工，達到5島4鄉均有社工提供服務，對縣民之服務更便利。

3位新進社工則表示，能夠入選參與本計畫並學成歸鄉服務，感到榮幸又深知責任重大，縣府團隊「一主責、多協力」的跨網絡合作模式，提供豐富學習機會，將運用所受的專業訓練，為家鄉的社會福利工作貢獻一份心力。

「家庭議題多元複雜，非單一制度、服務體系就能解決，需要結合不同專業共同合作。」蘇昭如表示，政府除補足社工人力之外， 亦配置社工督導，辦理督導訓練課程，強化指導社工個案服務能力、及行政、教育、支持功能，或結合本島專業人力提供外聘督導，透過督導及訓練等多元管道支持第一線服務，讓社工人力專業成長安心久任。

另，衛福部配合原住民族委員會辦理「推動原住民族登記傳統名字便民措施3年計畫」，今年6月份起社會工作師證書首次更名為原住民族傳統名字者，免收規費。