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暑假打工 周工時逾12小時可保健保

2019-06-19 19:18聯合報 記者劉嘉韻╱即時報導

暑假來臨,也是學生打工旺季。健保署表示,依照法規,學生打工若每周工時超過12小時,雇主就應幫工讀生加保健保,呼籲打工族不要忽視自己的權益。

健保署承保組指出,學生打工期間,如果每周工時超過12小時,就可由受雇單位投保健保,若周工時不到12小時,但每天都到班,也視為專任員工,有權利要求公司辦理納保。如果公司不協助工讀生投保健保,打工族可向健保署申訴,如規勸後仍未幫工讀生加保,則會依照健保法第八十四條規定,除追繳保險費外,並按應繳納之保險費,處以二倍至四倍罰鍰。

若覺得轉換加退保單位太麻煩,依照健保法規定,學生利用寒暑假從事三個月以內短期工作,仍可依照個人意願,選擇以眷屬身分依附父母投保健保,以免頻繁轉換單位而造成加退保的不便。

健保署提醒暑期打工族別忘自身投保權益。健保署提供
健保署提醒暑期打工族別忘自身投保權益。健保署提供
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健保打工工時

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