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王品衝營運 Q3大徵才

經濟日報提供
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王品(2727)昨(1)日宣布,持續擴大營運、第3季將大舉徵才,釋出正職職缺高達500個。王品近期雖然進行通路調整,但未來營運重心「根留台灣」的大策略不變,擴大人才招募,以期擴充營運動能。

王品表示,人才是台灣餐飲業最重要的資產,持續透過多品牌發展策略,培養人才創新能力、給予多品牌歷練機會,希望改善台灣餐飲產業人才發展瓶頸,同時盡力提升各項工作條件,希望讓更多優秀的餐飲人才根留台灣。王品昨日股價收74.5元,上漲1元。

新冠疫情嚴重衝擊台灣餐飲業,王品表示,該集團營運狀況穩定,在疫情告急之際,仍以「品牌優先、現金為王」的策略,不減薪、不裁員,同時對供應商依約定時付款,善盡企業穩定社會的責任。

王品首季稅後淨損1.49億元,每股淨損1.98元。王品2015年第3、4季因營運動盪,曾經連兩季虧損,但隨後即步入常軌,今年首季難逃新冠疫情衝擊,再次出現虧損。4月營收8.64億元,年減28.2%,但較3月增加逾13%;前四月營收約38.23億元,年減29.4%。

在徵才條件方面,王品指出,將特別針對具服務業管理經驗的求職者,釋出「石二鍋店經理」職缺,凡經過四個月培訓計畫、通過考核,將可升任店經理,負責門店營運管理,每月起薪、管理津貼加獎金,可望挑戰5.5萬元。

王品 餐飲業

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