勞團討論勞退提撥及低薪議題 陳其邁允打拚照顧勞工

高雄產業總工會會員代表大會今上午舉行，會中討論將於五一勞動節上街訴求，提高雇主提撥勞退6%及扭轉勞工低薪等議題。高雄市長陳其邁上午出席時表示，市府希望照顧好勞工朋友，與工會密切聯繫，不僅勞工委員會定期召開會議，與大家討論勞工相關權益及事物，工會也可透過相關機制反映，進一步落實保障勞工。

陳其邁說，他上任後，勞教經費從從9百萬元拉高到1千5百萬元；勞保薪資提捐去年也是六都第一，代表經濟發展，工資也不斷成長。高雄市15歲到24歲失業率去年9.8%，維持六都最低，25到29歲失業率也排名在雙北及台南之後，去年前半年7%，下半年已降至5.5%。

陳其邁表示，他自己身為市府資方代表，希望勞工與資方有更好的溝通方式，像去年就跟教師團體簽訂團體協約，讓老師可以受到起碼的尊重，不是講完就算了，該承擔、該相挺的，市府一定努力堅持。對於高雄產業總工會推動相關勞工事務，也給予最大支持。

此外，市府也重視勞工安全議題，高雄前年職災死亡49人，去年降至29人，去年在六都排名中段班，今年目前為止又比去年同期少了4、5人，市府針對勞工職業安全繼續努力，讓勞工工作環境穩定，經濟也要繼續向前走。陳其邁說，他今天來就是「宣誓效忠」產業工會，因為高雄產業環境複雜，加工區從北到南，又有鋼鐵、石化業，勞工人數多、工廠、工地多，產業轉型有很多事要做，市府戰戰兢兢和大家一起打拚。

高雄產業總工會總幹事葉品言表示，本屆代表大會討論事項多元，包括大企業員工訴求雇主應將退休金提撥6%再拉高，一般勞工也關心基本工資過低、勞保改制停擺等議題。在高雄市部分，面臨比較大的問題是淨零碳排轉型。高雄傳統以製造業為主，這波2030、2050等減碳淨零浪潮下，對高雄在地企業影響甚鉅。例如政府規畫2040後禁售燃油車，對於機車製造業會員而言，其整體生產流程、發展方向、勞動者甚至下游廠商都會受到影響。

此外，未來政府如果要課碳稅，高雄大型鋼鐵、石化業者或許還有能力因應，但其他中下游規模較小的業者，恐面臨存亡危機。葉品言說，目前正與學界討論，ESG永續發展下，勞工可能面對的狀況是什麼，政府推動工業轉型仍應接地氣，回到民眾面前說服，否則反彈力量會很大；政府不是鐵板一塊，仍須因應民意做調整，淨零轉型上，地方要與政府有更多溝通，對於傳統產業也要有更多介入與輔導。