為公司化和台鐵座談 王國材：未來福利獎金會增加

台鐵公司化議題備受各界關注，交通部長王國材今在台鐵局長杜微、路政司長林福山等人的陪同下，前往台鐵局彰化及台中地區各單位視察，隨後更和台鐵員工進行座談會，希望了解員工對台鐵公司化的期待。

王國材也在座談會中提到，自105年到交通部服務以來，一直心繫台鐵改革，也和台鐵同仁站在同一陣線，持續為台鐵創造更好的發展，協助員工爭取更好的福利津貼，透過改變讓已經有135年歷史的台鐵更好。

不過有同仁當場反映台鐵改制成國營公司前，必須要先解決負債的問題；另也憂心公司化後福利津貼可能會受到影響。此外，還有同仁指出台鐵的基層工程人員流動率過高、缺乏標準作業流程、模組化施工等問題，希望交通部協助，以提出解決與改善方案。

王國材說，據他的觀察及了解，以工作性質來看，電務的同仁流動率較高；若是工作地區，則是東部地區同仁請調的情況較頻繁，因此，帶給同仁感到榮耀的工作環境是一件很重要的事情，未來也要朝這個方式努力。

王國材也提到，機場公司、郵政公司及港務公司的公司化歷程都是可以很好參考的前案，改變是為了更好，除了同仁的身分可獲得保障，薪資待遇也不會受影響，且透過公司的獲利盈餘，福利獎金也會增加，升遷管道更加順暢；未來台鐵公司化後，運輸經營及站區活化開發更有效率。

王國材強調，目前台鐵局運作兼具政府機關及事業機構二種身分，並受現行法令束縛限制經營彈性，將透過公司化過程一一檢討突破。藉由改革的同時，提升同仁工作環境、待遇福利，將台鐵百年老店的招牌再次打亮，讓每位員工都能以身為台鐵的一份子為榮。