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台塑今年今年加薪3.83% 另加碼1萬元慰勉金

台塑四寶上半年獲利創新高 報系資料照
台塑四寶上半年獲利創新高 報系資料照

台塑集團今舉行加薪協商會議,總裁王文淵拍板,今年加薪幅度為3.83%,另加碼發出1萬元慰勉金,以去年台塑基層員工平均薪資約54800元計算,每月薪水增加2100元,若算上加碼紅包,加薪幅度則達5.33%。

台塑工會代表表示,雖然今年加薪幅度未達工會原本爭取的本薪加薪4.5%,但仍算滿意,而王文淵認為,今年調薪是基於去年的業績表現。工會代表指出,也希望集團體恤員工辛苦努力,年終拼一下爭取年終獎金能讓員工滿意。

台塑原本的加薪協商會議都在7月上旬舉行,但今年因為疫情,資方與工會無法會談,最後改以視訊方式舉行,台塑總管理處總經理林善志表示,雖然加薪案延遲,但一定會溯及7月1日生效,並在確定後的次月補發,員工不用擔心。

台塑四寶去年上半年合計虧損199.92億元,營運陷入谷底,但為照顧員工,王文淵去年仍逆勢拍板為台塑基層每人加薪1%,並加發3300元的慰勉金,協理級以上經營主管則共體時艱不調薪,今年加薪幅度創新高,也讓員工好開心。

而石化產業復甦,台塑四寶去年下半年大賺近千億元,成功彌補上半年虧損,全年共賺726.94億元,今年上半年獲利更高達1326.52億元,超越去年全年水準,預期今年營運有望創歷史新高。

加薪 台塑集團 王文淵

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