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台灣高鐵11月起調薪 平均幅度3.5%

2018-12-01 13:56經濟日報 記者楊文琪╱即時報導

台灣高鐵公司為回饋同仁努力、激勵員工士氣,日前對全體員工宣布年度調薪計畫,平均調幅約3.5%,並提前至今年11月實施。調薪後首次發放之薪酬已於昨(30)日匯入同仁帳戶,以提升員工照顧及同仁關懷。而這次加薪是台灣高鐵連續兩年都加薪。

高鐵公司今年前三季累計營收達336.71億元,年增5.14%,稅前淨利56.53億元,較去年同期49.47億元成長14.27%。經董事會綜合評估及考量整體經濟情勢、薪酬競爭力、營運績效等因素後,決定以員工績效為導向辦理2019年度調薪;且為體恤及嘉勉同仁,董事會亦同意提前於今年11月實施。

高鐵公司董事長江耀宗特別期許全體同仁,儘管高鐵公司各項營運指標獲得一定成果,但仍應秉持追求卓越的精神,不斷挑戰自我、精益求精,讓台灣因為有高鐵而更好,更要求全體同仁,要透過持續提升服務品質與營運安全,以回饋旅客及各界的支持,積極實踐台灣高鐵「成為引領進步、創造美好的生活平台」的企業願景。

台灣高鐵公司對全體員工宣布2018年度調薪計畫,平均調幅約3.5%,並提前至今年...
台灣高鐵公司對全體員工宣布2018年度調薪計畫,平均調幅約3.5%,並提前至今年11月實施。調薪後首次發放之薪酬已於昨(30)日匯入同仁帳戶。報系資料照
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