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放無薪假前奏?魏哲家鼓勵員工休假 台積電說話了

台積電發布聲明指出,總裁魏哲家鼓勵員工放假非強迫休假且無任何無薪假計畫。路透
台積電發布聲明指出,總裁魏哲家鼓勵員工放假非強迫休假且無任何無薪假計畫。路透

台積電總裁魏哲家以錄製全長11分鐘影片,鼓勵員工休假充電,引發市場擔憂可能會放無薪假不當聯想。台積電晚間發布聲明表示,總裁是要傳達對台積同仁表達誠摯感謝,同時也盼望同仁不只與公司並肩打拚,在辛勤工作之餘,生活逐漸正常化的狀況下亦能多把握與家人相處時間,能透過「正常休假」充電後繼續努力工作。台積公司並未強迫員工休假或有任何無薪假計畫。

台積電聲明指出,全球數位化的趨勢不會改變,台積公司將繼續秉持領先技術、卓越製造及客戶信任,與客戶一起成長。台積電仍維持10月13日法說會中所發布之內容,公司對於2022年第4季包括營收與獲利表現的預測範圍並未改變,並重申,2023年仍會是成長的一年。

台積電進一步指出,半導體產業鏈極為複雜,多年來已經形成全球極有效率的分工,台灣半導體製造業的「群聚」效應,從歷史經驗來看,台灣供應鏈比全球任何地方的韌性都高,使得台積公司可以以最佳的成本以及最高的效率為我們所有客戶提供最好的半導體製造服務。

台積電強調將持續投資於台灣,同時,為繼續對全球客戶提供最有韌性的服務。台積電也會在考量成本、效率以及各種內外在環境因素的前提下,繼續海外擴廠計畫,策略性強化海外的投資以及生產據點,以確保公司在產業的領先地位。

台積電 半導體 無薪假 魏哲家

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