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評/命運多舛的東奧:從最不被看好變成最有意義?

強防疫 日本遠距上班成主流

日本政府鼓勵企業將遠距工作員工比率提高至70%,以加強防疫。(路透)
日本政府鼓勵企業將遠距工作員工比率提高至70%,以加強防疫。(路透)

由於日本新冠肺炎疫情升溫,且不少病例染疫都與下班後社交活動有關,日本經濟大臣西村康稔表示,將鼓勵企業將遠距工作員工的比率提高至70%,並加強社交距離措施,而這場疫情已迫使日本企業改變以往的工作方式。

西村康稔26日呼籲企業領袖加強抗疫措施,例如鼓勵將員工遠距工作的比率,提高到今年稍早宣布緊急狀態時的水準。他說:「通勤人數一度銳減70%至80%,但現在大約只減30%。我們絕對不希望走回頭路,因此我們必須尋求新的工作方式,讓遠距工作的比率維持在高水準。」

雖然日本至今已大幅避免了疫情大規模感染,但鑒於上周東京和其他主要都會區的新增病例數都創紀錄,專家們擔心日本即將面對第二波感染潮。東京上周單日確診數達到366人紀錄,大阪地區確診數也在升高。

專家表示,日本的遠端工作的比率之所以偏低,原因出在日本重視紙本的企業文化,以及科技上的弱點。

據瑞士洛桑管理學院(IMD),雖然日本在顯像晶片和電動車電池等科技方面位於前鋒,但數位競爭力在63個國家中,只排第23名。

雖然日本遠端工作的比率,在5月底緊急狀態解除後下滑,仍有許多日本企業計劃繼續實施在家工作措施,以追求更好的營運效率。

日本煉油公司出光興產的非製造業員工,現有90%在家工作。百貨業伊勢丹三越利用視訊提供線上購物建議。富士通表示,未來三年將把辦公空間減少一半,鼓勵公司8萬員工主以在家上班。

日本經濟 在家工作 疫情

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