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三星電子罷工倒數!南韓總統喊話:企業經營權與勞權同等重要

三星電子與工會重啟薪資談判之際,南韓總統李在明在社群媒體發文指出,勞工應該獲得公平的勞動報酬,而承擔投資風險與損失的股東,也應該分享企業利潤。路透
三星電子與工會重啟薪資談判之際,南韓總統李在明在社群媒體發文指出,勞工應該獲得公平的勞動報酬,而承擔投資風險與損失的股東,也應該分享企業利潤。路透

三星電子與勞工工會周一將參與新一輪由政府居中調解的薪資談判,目標是避免這家出口額占南韓近四分之一的科技巨擘爆發罷工行動。

此次談判重啟的前幾天,第一輪由政府調解的薪資與獎金方案談判才剛告破裂。工會原訂周四(21日)開始罷工。

南韓政府官員,包括國務總理金民錫與副總理兼企劃財政部長官具潤哲均表態,必須不惜一切代價避免罷工,警告此事可能對經濟成長、出口與金融市場構成重大風險。

南韓總統李在明周一在社群媒體上發文表示,在自由市場經濟體制下,企業經營權應與勞動權利同樣受到尊重。

他在X平台上寫道:「在採行自由民主秩序與資本主義市場經濟的南韓,勞工應與企業同樣受尊重,而企業經營權也應與勞動權利同樣受到尊重。」他指出,勞工應該獲得公平的勞動報酬,而承擔投資風險與損失的股東,也應該分享企業利潤。

南韓國務總理金民錫周日表示,政府將考慮動用所有選項,包括緊急仲裁,以阻止罷工。

緊急仲裁令可由勞動部長在認定爭議可能損害經濟或民生時啟動,一旦啟動,罷工行動將立即停止30天,期間由國家勞資關係委員會介入調解與仲裁。

工會周日表示,不會屈服於仲裁壓力,若公司提出的方案較為不利,不會同意任何薪資協議。

根據媒體報導,上周談判破裂後,三星晶片部門高層呼籲工會不要罷工,提到包括輝達(Nvidia)在內辛苦爭取來的重要半導體客戶已表達擔憂。高層主管表示,部分客戶已暗示,可能在罷工期間暫時停止接收出貨,因為無法保證產品品質。

三星電子早盤股價上漲2.2%,而南韓綜合股價指數(KOSPI)則下跌近1.8%。

金民錫 罷工 南韓

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