「少用點AI?你瘋了嗎?」黃仁勳促:能用AI就用 強調工作機會不會少

輝達(Nvidia)執行長黃仁勳希望員工能用AI時就用,並堅稱工作機會不會少。路透
輝達(Nvidia)執行長黃仁勳希望員工能用AI時就用,並堅稱工作機會不會少。路透

輝達(Nvidia)執行長黃仁勳表示,希望員工能用人工智慧(AI)時就用,他也堅稱,不需要擔心會在過程中丟了工作。

BusinessInsider報導,黃仁勳在公司20日的全體員工大會上說:「據我所知,有些輝達主管叫下屬少用點AI」,「你瘋了嗎?」他表示強烈反對。

黃仁勳說,「我要任何有辦法用AI自動化的工作,都用AI自動化」,「我向你保證,你會有工作做」。

輝達並非唯一設法促使員工在日常工作中運用AI的科技大廠。據BI報導,微軟和Meta都計劃根據AI使用率,對員工進行評量;Google也要求工程師用AI來編碼;亞遜也在員工提出要求後,商討採用編碼助理Cursor。

黃仁勳表示,輝達的軟體工程師也用Cursor。他還說,若AI對某項工作沒什麼用處,「就用到它奏效」,「動手讓它變得更好,因為我們有能力這麼做」。

外界持續憂慮,AI興起將引發失業潮,但黃仁勳表示,輝達員工毋須擔心,在其他科技公司開始裁員的同時,輝達上季增聘了「數千人」。他也開玩笑說,這造成了辦公室停車位不夠的問題。

輝達員工人數在止於去年1月28日的2024年度為2.96萬人,到了止於今年1月底的2025年度,已增加至3.6萬人。

輝達在全體員工大會的前一日發布財報,上季營收達創紀錄的570.1億美元,年比增加62%,目前市值逾4兆美元,領先全球。

隨著輝達不斷成長,其足跡也不斷擴大。黃仁勳在會議中指出,輝達近期已進駐台北和上海的新辦公室,也正在美國的兩個地方新建據點。

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