希臘7月起推每周工時48小時 「超時沒補貼」

希臘將從7月1日起針對部分行業實施每周工時48小時,以解決勞動生產力不足問題。 (美聯社)
希臘將從7月1日起針對部分行業實施每周工時48小時,以解決勞動生產力不足問題。 (美聯社)

正當全球國家和企業都在試辦縮短工時之際,有個國家卻推行每周工作六天。7月1日起,希臘部分勞工可能將面臨每周48小時工時。此舉雖然是為了解決失業和人口下滑導致的勞動生產力問題,但也讓許多希臘勞工不僅得超時工作,還沒有額外補貼。

Business Insider報導,這項希臘去年9月通過的改革,將適用於某些民間行業,包括零售、農業和部分服務業,還有提供全天候服務的企業,多增加的工時將比平常多付40%的薪資。

員工可選擇用不同的方式來增加工時:每天多加班兩小時,或每周多上一天八小時的班。除了每天八小時的全職工作外,他們也將被允許擁有另一份一天五小時的工作。

決定接納每周工時48小時的雇主,將必須在實施前的至少24小時通知員工。不允許雇主在此八小時外再要求員工加班。

這項新規遭遇到來自工會和反對團體的抨擊。在去年秋季法案通過的前一天,包括老師、醫生和運輸業員工在內的數千名公部門員工,上街遊行抗議這項改革。

雖然接受這項制度是採自願制的,但反對者表示,這項新法將使每周工作六天變成常態,因為希臘在執行勞動檢查上的過去經驗並不好。

塞薩洛尼基亞里斯多德大學勞動法教授卡薩柯斯說,新法將會變成「劣幣逐良幣」,雇主有權要求員工每周工作六天,但員工無法拒絕。

卡薩柯斯並表示,他擔心這項新法會增加發生工安意外的風險。德國之聲報導,去年希臘共有179名工人死於工安意外,比前年104人增加。

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